Kompetensförsörjning är en viktig faktor för fortsatt tillväxt och utveckling.
Det handlar om att hitta en god matchning mellan den efterfrågan på kompetens som arbetsgivarna behöver – och det utbud av kompetens som står till arbetsmarknadens förfogande eller är i utbildning.
Ett uppdrag som leds av Region Östergötland – med en löpande dialog med berörda aktörer inom näringsliv, offentlig sektor, bransch- och intresseorganisationer och utbildningsanordnare.
Moderbolaget Skill Scandinavia AB arbetar med rekrytering och bemanning inom industri och IT. Under 2019 bildade man en egen utbildningsverksamhet för att bemöta kompetensbehoven inom industrin – Skill Training.
– Det handlar om både kortare introduktionsutbildningar för att få en viss yrkeskompetens och vidareutbildningar, berättar Elin Hultman, affärsområdeschef Skill Training
Som student vid Linköpings universitet besökte Ellinor Eineren LARM, väl påläst och med mycket frågor till utställande företag. Nu är hon utställande företagare och hoppas på att inte bara hitta lämpade studenter för anställning utan också kunna sprida kunskap om teknologiska innovationer inom lantbruksnäringen och om att starta företag.
I ett till synes komplext tidevarv med globaliserad marknad, snabb digital transformation, utbrända människor och en ny generations nya förväntningar är det förmodligen lönsamt att ställa sig frågorna:
– Håller våra ledarstrategier och vår verksamhetsidé till 2030 – och ännu längre?
Allt fler chefer som jag träffar upplever att de får mer och mer att göra men hinner med mindre och mindre. De tror inte heller att det går att ändra på och oroar sig därför för framtiden. De fortsätter med samma strategier och får samma oönskade resultat år efter år. De har blivit offer för omständigheterna. Vad kostar det?
Det jublas på Bergqvist Massage & Friskvårdsutbildningar i Linköping. Det anrika familjeföretaget har i hård konkurrens kammat hem nya tillstånd från Yrkeshögskolemyndigheten för den unika utbildning som bedrivs – med studerande från hela landet.
En ny och banbrytande energilagringsteknik har utvecklats där batterier trycks av restmaterial från skogen. De första elektroderna har nu producerats industriellt i en tryckpress för elektronik i Ebbepark. Framöver ska träbatterierna testas i Ebbepark där de ska lagra energi från solcellerna på taken och distribuera den till elbilsladdarna i parkeringsgaragen i området.
Om du inte har tid eller möjlighet att ta dig till träningen – får träningen ta sig till dig. My willpower är Linköpings första rullande gym med ett stort sortiment av träningsredskap.
– Vi gör det enkelt för människor att röra på sig i vardagen, både på arbetet och fritiden, framhåller Katarina Åsberg – som driver verksamheten med maken Daniel.
Det kommunala bolaget Resecentrum Mark och Exploatering i Linköping AB, Resmex får ny vd.
Stormtrivs, med drygt 200 medarbetare fördelat på tre orter, fortsätter sin positiva utveckling och förvärvar Ekonomistäd i Linköping. Genom förvärvet breddar man sin verksamhet i Linköping och stärker sin marknadsposition ytterligare.
Astrid Brissman är ett känt ansikte i Linköpings näringsliv. Hon har drivit många olika företag, sitter i ett flertal styrelser och ledningsgrupper, innehar ordförandeskapet för Företagarna i Linköping och AB Stångåstaden samt arbetar nu med styrelseutveckling och coaching i sitt eget konsultbolag. Hon har hunnit med mycket under sina 63 år. Men resan hit har varit allt annat än rak.
– Bråttom har jag alltid haft, skrattar Astrid Brissman, men tillstår sedan att det med åren blivit lite bättre med det där att tänka efter före.
